2010年4月20日，沈阳市组织各区县人力资源和社会保障局主管局长，培训科科长和部分培训机构负责人召开普惠制就业培训专业会议。
孙捷副局长主持会议，培训中心刘跃成主任宣读《关于进一步做好普惠制就业培训工作的通知》（沈人社发〔2010〕49号）文件，就扩大普惠制就业培训的范围、重点培训对象、培训专业为课时和补贴标准目录、补贴办法和补贴政策等重点内容进行了详细讲解。并组织参会人员对相关内容进行深入的探讨。
就业和人才服务局孟庆伟局长做重要讲话，在充分肯定了各地区和各培训机构取得的成绩的同时，指出我市现行的普惠制就业工作工作还处于低端培训状态，今后培训工作要着重围绕培训成本投资¬——培训后价值体现——社会回报率，三方面来衡量工作成果，并明确提出：“培训方向要以人力资源市场需求为导向，组织培训时要尊重个人意愿和选择，培训师资要经验与理论相结合，教材选用要突出应用性，授课方式要侧重动手操作能力，创业培训要有超前性，职业鉴定要注意职业能力的再生”。同时，提出我市普惠制就业培训工作在出成绩的同时，要出典型，在出典型的同时要出思想，在出思想的同时要形成特有发展模式。
最后，孟庆伟局长强调，普惠制就业培训工作成果的好坏是政府实践“就业是民生之本”的一项重要体现，各地区和各培训机构，不能仅围绕工作而开展工作，同时要加强培训资金使用、管理等方面的监督，在工作取得成绩的同时，在政风行风建设上，特别是廉政建设方面也不能出现任何问题。（刘宁宁 张媛媛 张露辛） 来自：辽宁省就业网
